dicodevenirs le développement du capital humain
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-🤔Allo Max ? -Salut Vincent -🤔Tu me rejoins on va boire un coup. -Non -🤔Quoi non ? Ça ne va Pas ? -Non -🤔Ben raconte -Qu’es – ce que tu veux que je te raconte !!! j’ai parlé à 4 personnes aujourd’hui, elles...
L’inactivité physique est-il le prochain COVID ? La sédentarité et le manque d’activité touchent 95% des adultes. Voilà comment Pascale Santi titre son article dans le journal le monde du 21 février 2022, article basé sur les analyses de...
4 MOIS ! 4 MOIS, c’est le temps d’analyse qu’il nous a fallu afin d’installer la RSO dans toutes les strates du club. Cette mise en route débute par une stratégie gagnant/gagnant des relations partenariales. Ainsi notre client l’ALP...
C’est le sentiment qui jaillit lorsque notre client nous fait part de la réception d’un mail tel que celui ci : Envoyé : lundi 15 novembre 2021 13:30 À : Asformia TIC Cc : Benjamin – Asformia TIC Objet :...
Campus 2023, c’est ça Nous sommes fiers d’être consultant RSO auprès des alternants. Faire de la Responsabilité des organisations un enjeu de formation, c’est rassurant. Être avec des apprenants avides de savoir faire dans ce domaine, c’est exaltant.
Echo du berry – Améliorer la qualité de vie au travail c’est aussi la mission de devenir.s, c’est RSE
Elle évoque la rencontre entre deux de nos clients. L’ un « la fontaine cavalier » un restaurant à URZY (58) souhaite un mobilier extérieur éco-conçu. Par conviction pour le respect de l’environnement en général et le respect de...
Nous avions ce sentiment que nos stratégies RSE qui permettent d’installer le développement durable dans les organisations manquaient parfois d’un appoint complémentaire. Alors nous sommes aller chercher la maitrise du bilan carbone. Cela permet à l’organisation de « voir de...